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6 Grados: Dona material, ayuda a que otros niños y niñas puedan ser Scouts

En España uno de cada tres niños está en riesgo de exclusión. Y la situación es muy parecida en otros países de habla hispana. Como podéis imaginar, entrar en los Scouts es probablemente la última de sus prioridades. Pagar una cuota, un seguro, comprar un uniforme, una mochila, unas botas, ropa para acampar… Sin embargo esto tiene una fácil solución. Todos tenemos en casa una mochila que se nos quedó pequeña, un uniforme que ya no usamos, unas botas demasiado ajustadas.

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Antes se organizaban mercadillos en los propios grupos scouts, ahora lo que os proponemos en La Roca es extender vuestro donativo a cualquiera que lo necesite gracias a nuestra red social, SEIS GRADOS.

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¿Realmente mejora el escultismo el carácter de los muchachos?

09-Caracter1La mayoría de vosotros conocéis la gran importancia que daba el fundador a la formación del carácter de los jóvenes.

De hecho toda la idea del escultismo gira en torno a esa necesidad: la de conseguir educar a las nuevas generaciones en valores, en espíritu crítico, en saber ponerse en el lugar de los demás…y sobre todo formarles en carácter para que no se limiten a ser “buenos chicos” sino hombres y mujeres con el arrojo suficiente para pasar a la acción y ser los ciudadanos del mañana capaces de cambiar el mundo a mejor (pero de esto ya os hablé en el artículo sobre la Ley y la Promesa). Como diría el mismo BP:

Deben aprender a no lamentarse en la adversidad, y no se les debe permitir seguir el impulso de ser pobres de espíritu, de esos que sólo pueden mirar mientras los hombres trabajan”. B.-P. (Citado en “El Lobo que Nunca Duerme, Una historia de Baden-Powell“, por Marguerite de Beaumont, 1944)

Las preguntas del millón son: “¿Funciona realmente? ¿De verdad es efectivo el escultismo? ¿Entienden verdaderamente los muchachos lo que significa la Promesa o la Ley? ¿Somos capaces de sembrar en ellos ese carácter de acción y de servicio?”  Continuar leyendo ‘¿Realmente mejora el escultismo el carácter de los muchachos?’

Red Internacional Scout: el buscador en línea de sitios de campamento y otros recursos

Saludos a todos.

He venido a La Roca para presentaros mi proyecto: Red Internacional Scout es un buscador en línea de sitios de campamento y otros recursos. Es una red, todo el mundo puede colaborar. Es internacional, recopila lugares de campamento del mundo entero. Y es Scout porque así lo he enfocado: para los Scouts que busquen donde y como realizar sus campamentos.

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Creo que lo primero que debo hacer es presentarme, soy Lobo Persistente, un Scout de Huelva (España), que a pesar de no llevar muchos años en la Hermandad Scout (8 años), siento que llevo toda la vida.
Pero con el pasar de los años como responsable, y en el que cada vez cogía mas cargos (Baloo, Akela, Subjefe de grupo, ….), vi que las diferentes asociaciones no ofrecían una buena base de datos con información suficiente de lugares de acampada. O simplemente que las asociaciones locales (que a pesar de formar parte de una misma federación regional o nacional) no ofrecían la información a las de otras provincias.

Viendo esta dificultad que se les presentaba a los grupos, decidí crear este proyecto en donde cualquier Scout pudiese encontrar o agregar zonas de acampada o albergues de cualquier parte del mundo, en donde poder realizar sus salidas o campamentos, convirtiéndonos de verdad en una Hermandad en la que todos compartimos (aprendamos de los castores).
Pero ademas observe que podría ser un proyecto aun mas grande, y pensé que al igual que se podía buscar sitios de acampada, porque no encontrar manuales de juegos, danzas, talleres, orientación, reflexión, …. Y por ello cree otras secciones para que tuviésemos a mano cualquier material que nos hiciese falta.

Seguid leyendo para descubrir como funcionar Red Internacional Scout y como podéis colaborar agregando los lugares que vosotros conocéis.
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La patrulla Raider: Mucho más que proyectos de empresa

raiders enfermeria

“La alegría mas grande para un guía,

es contemplar una cumbre en los ojos de aquellos

 que ayudó a conquistarla”

Michel Menú.

         Existe una visión diluida de la Patrulla Raider que reduce su existencia a la realización de un Proyecto y posteriormente el cumplimiento de una Misión en la Empresa elegida por la Asamblea. Este punto de vista es heredero de “tomar la parte por el todo” donde el “Sistema de Empresas” más que articularse con el “Sistema de Patrullas” lo absorbe y anula. La Patrulla Raider por definición es el pequeño grupo de amigos y la intensidad de la vida y actividad–a diferencia de la Tropa Scout- presenta variaciones que tendrán mucho que ver por un lado con el formato de Raiderismo que estemos utilizando y por otro por la motivación de las chicas y muchachos.

¿Cómo es esto de  Distintos formatos? Exploremos cada uno de ellos.
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Las Chicas Scouts norteamericanas y el ahorro de energía.

GSUSA_ForeverGreen_Patch_2012_0Hace unas pocas semanas nuestro amigo Darzee me puso sobre la pista de una publicación acerca de la estupenda labor que realizan las Chicas Scouts norteamericanas (ya sabéis que en los EEUU los Boy Scouts y las Girl Scouts tienen programas muy diferentes, y por eso mantienen los nombres originales).

El artículo hablaba de una interesantísima investigación que demuestra que las Chicas Scouts norteamericanas ayudan realmente a sus padres a tomar medidas de ahorro energético en sus hogares.

“¿Investigación? ¿Dónde?”

Pues esa investigación la han desarrollado ni más ni menos que en la Universidad de Stanford, en California. Esta Universidad es una de las más prestigiosas de los EEUU (y del mundo). Para que os hagáis una idea os diré que por sus aulas han pasado la friolera de 27 profesores galardonados con el Premio Nobel.

El caso es que los investigadores de dicha universidad descubrieron en su estudio que cuando las Chicas Scouts participaban en programas de ahorro de energía, mejoraban claramente sus comportamientos en relación al uso de la misma…y además influían en sus familias para hacerlo también. Continuar leyendo ‘Las Chicas Scouts norteamericanas y el ahorro de energía.’

La sencillez del método. Repaso de los principios básicos.

b3b9b011bf071b1f796f7b715af8b8a8Bueno, pues ya hemos llegado al final de esta serie de artículos en las que os invitaba a “redescubrir el escultismo”, a repasar todos sus elementos esenciales.

Todo esto que os he contado no me lo he sacado de la manga, ni es la opinión de alguien concreto. Ha sido la base del método desde prácticamente los principios, y ha sido utilizado y comprobado por montones de hermanos scouts a lo largo de los años.

Sin embargo una gran cantidad de responsables jamás los pusieron en práctica o lo hicieron de modo muy parcial. La literatura original, en inglés, era entonces difícil de conseguir y por ello trabajaban con refritos, intuiciones e ideas que pensaban eran las originales sin serlo.

Eso ha ocurrido en todo tiempo y lugar, incluso en la misma Gran Bretaña, como ya os conté con los artículos de la serie “¿Cualquier tiempo pasado…?”  Y desde luego también en nuestro pasado reciente. Cuando intercambias información con antiguos Scouters de los años 70 u 80 te das cuenta de esa misma realidad.

Como os he contado, el método scout NO es un entramado de normas, protocolos y complejas teorías psico-pedagógicas, sino un JUEGO, un Gran Juego con unas grandes posibilidades a la hora de ayudar en la educación de los jóvenes.

Sí, el escultismo es más un arte que una ciencia. No nos perdamos con protocolos y objetivos múltiples. Centrémonos en su sencillez: Continuar leyendo ‘La sencillez del método. Repaso de los principios básicos.’

Raiderismo y encrucijadas metodológicas: la empresa y un malentendido permanente

Desde sus inicios el raiderismo en Argentina se definió como “una empresa permanente”. Este modo de nombrarlo no ha sido sin consecuencias en una metodología que se instalaría con un malentendido propio de la falta de elaboración de material especifico produciendo una serie de confusiones que se traducen ciertas disfunciones metodológicas, que la primer patrulla Raider y posteriormente la primera tropa Raider no padecieron, pero si afectarían quienes abrían ramas Raiders sin nunca haber vivido la experiencia o en aquellos grupos que por las crisis propias que se dan en determinados momentos perdían las referencias de trabajo relacionadas con la experiencia de los viejos maestros, que posteriormente se transmiten al hueso del sistema de trabajo. ¿A qué apunto con esto? A introducir un dato que muchos desconocen: la definición del sistema de Empresa no es contemporánea a la definición de raiderismo como empresa permanente, sino posterior.

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Conversando con uno de los miembros de la primera tropa Raider del país, recordaba que en los primeros tiempos el Concejo de la Empresa conformado por la jefatura, los Guías y los Sub Guías intervenía sobre todo aquello que tenía que ver con la planificación de las actividades de la rama, por lo que podría decirse que existía un paralelismo entre el Concejo de Guías de la Tropa Scout y el Concejo de la Empresa entendido uno como  continuidad del otro, ajustándose perfectamente a la idea de raiderismo como empresa permanente.
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¿De verdad podemos cambiar el mundo? – La Ley y la Promesa

51LD-AVKp+L._SY355_La Ley y la Promesa son lo que nos definen como scouts”, “son los valores lo que importa”…

…estas son frases que se oyen con frecuencia en los círculos scouts y con las que por supuesto todos estamos de acuerdo. O quizá no tanto.

A ver si me explico. No digo que no sean fundamentales, sino que en el Gran Juego del escultismo van de la mano con el resto de elementos esenciales de los que os he venido hablando estas semanas. Es el CONJUNTO DE DICHOS ELEMENTOS lo que define al Movimiento. NO podemos prescindir de ninguno de ellos sin alterar la esencia del mismo.

Esto es así porque es evidente que la única manera de educar a los chicos es desde su interior, desde su convencimiento, y el viejo Jefe se dio cuenta que para conseguir eso debía plantear la educación como un juego atractivo. Un juego en el que los chavales participasen con verdadero interés, con el deseo de vivir emociones y aventuras.

La opción de plantear algo aséptico estaba condenado al fracaso: “no podemos llamarlo ‘Sociedad para el desarrollo de los atributos morales’ ” que diría el fundador, consciente de que para motivar a los muchachos era imprescindible pensar como ellos.

12299188_10153783400789579_7590899209072075964_nPor tanto para desarrollar adecuadamente el método debemos prestar atención A TODOS LOS ELEMENTOS.

Esto no lo digo yo por decir, tal y como podéis comprobar en las propias palabras del fundador:

la aplicación inteligente del conocimiento del bosque y de la naturaleza proporcionan la motivación y la herramienta, mientras que la Promesa y la Ley son la fuerza que guía”.

Sí, la Ley establece una guía de comportamientos positivos, de valores, que definen a los scouts. Y mediante la Promesa cada uno decide voluntariamente hacer todo lo posible para cumplir con esa guía.

Pero al final… ¿qué es lo que se pretende con ello? Continuar leyendo ‘¿De verdad podemos cambiar el mundo? – La Ley y la Promesa’

Woodcraft y Raiderismo

En Raiderismo afirmamos que una parte importante de nuestro trabajo con  chicas y muchachos se relaciona estrechamente con el Woodcraft más conocido como “el arte de los bosques”. Setton se inspiró en la serie de habilidades que desarrolló en los bosques canadienses y en los “pieles rojas” para escribir cuestiones relativas a la técnica. En el Raiderismo no nos quedamos con esa sola experiencia ya que con Baden Powell aprendimos que las artes scouts se encuentran esparcidas por todos los continentes y en “Escultismo para muchachos” da muestras de ello.

raiders caminata

¿Acaso los nombres de las patrullas que hacen referencia a los distintos pueblos originarios de nuestros países son una cuestión decorativa? Indudablemente no. A las técnicas que Setton desarrolla, los Raiders Scouts le agregamos las que se desprenden de la relación con nuestros pueblos originarios y su medio ambiente que también es el nuestro, por eso cada Patrulla Raider debiera imbuirse en la forma de ver el mundo de su grupo de referencia y en el desarrollo de las técnicas que cada grupo ha desarrollado en los lugares del país donde se asentaban.
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¿Saben funcionar tus Guías de Patrulla?

2a4d542c578d395e291510586d203554Bueno, pues hoy vamos a terminar con el pequeño repaso que estamos haciendo al Sistema de Patrullas (… me parece estar oyendo de fondo gritos de júbilo, je, je).

Ya hemos visto que el principal responsable del funcionamiento de cada patrulla es el Guía, quien además de compartir alegrías y dificultades con sus compañeros aprende a velar por el bienestar de cada uno de los miembros de su patrulla y a planificar las actividades de la Tropa. Y vimos también que la Tropa debe ser guiada esencialmente por los propios chicos.

“Bien, pero… ¿cómo los implicamos en esta empresa?”

Desde luego os garantizo que NO lo conseguiréis con una perorata, que quizá es a lo que estamos acostumbrados. A nosotros  los scouts es la práctica lo que nos caracteriza, y en este aspecto no iba a ser distinto. El “aprender haciendo” en el mundo real, en un ambiente predominantemente natural, es lo que debemos buscar, a sabiendas de que la experiencia será siempre el mejor profesor, guiada por la mano y el consejo habilidoso y oportuno de un adulto responsable: el scouter.

Pero para que los chicos sepan cómo actuar se impone que les enseñemos a hacerlo mediante el ejemplo, mediante la formación adecuada de los Guías de patrulla.  Pero de todo eso ya os he venido hablando en anteriores artículos (en especial al repasar la función de la “Patrulla Flecha Dorada”).

Así que finalizaremos la serie viendo algunos aspectos básicos que pueden ayudar a los Guías a desarrollar su labor. Y para esto me limito hoy a traeros la traducción de un artículo publicado en la página de nuestro hermano scout Enoch Heise “El escultismo redescubierto” (de la que ya os he hablado otras veces) y que dice así: Continuar leyendo ‘¿Saben funcionar tus Guías de Patrulla?’